今天給各位分享代理記賬實習的知識，其中也會對代理記賬實訓進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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代理記賬公司實習生老師發工資應不應該收
法律主觀：實習有工資。實習期間也屬于勞動者付出勞動的時間，勞動者依法享有取得報酬的權利。具體的工資應參考本單位相同崗位的報酬標準和實習學生的工作量、工作強度、工作時間等因素，合理確定頂崗實習報酬。
假如實習期間代課和正式在編老師都是15節，代課老師是沒有報酬的。因為教師的實習期間是沒有工資的，并且不僅沒工資，還要給實習學校實習費。試用期是國家規定的不得超過半年，在此期間雙方可隨時解除合同。
不合理，但也不違法，實習生的工資，沒有法律規定，沒有具體約定，不發工資，也不違法。
是應該索要的，因為盡管自己是實習生，但是自己仍然是工作的，自己也有權利得到自己該得到的工資。
用人單位應該支付實習生工資。用人單位支付勞動者工資，應該當月或次月支付。如果用人單位工作拖欠工資，有兩個途徑可以要求支付工資：勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴；優點：方式簡單。
應該發工資。實習生不受勞動法保護，但實習期間是有工資的。實習生和用人單位簽訂的是三方協議或者是實習協議，由于實習協議不屬于勞動合同，那么自然不屬于《勞動法》管理范疇。
實習生在一家代理記賬公司做外勤會計,每天都是取資料送資料,很累,在稅...
每個實習會計都是這么過完來了。因為沒得經驗都是跑稅務，跑腿的事情，在慢慢做簡單的，到復雜的。
外勤會計是有必要做的，因為外勤會計也可以學到東西，外勤會計對經驗沒啥要求，一般代理記賬公司招的比較多，沒有什么壓力，每天大部分時間都是在外面跑稅務、打回單、拿資料、送資料，相當于公司的專職快遞員。
外勤會計對經驗沒啥要求，一般代理記賬公司招的比較多，沒有什么壓力，每天大部分時間都是在外面跑稅務、打回單、拿資料、送資料，相當于公司的專職快遞員。
主要就是整理些單據、登記賬務、申報納稅一些基礎工作。可以先干一段時間。畢竟代理記賬的公司業務都是較簡單的，要有所提高最后還是要去企業或者會計師事務所等財務能力才能提高。
外勤會計的工作心得1 經過__公司兩個月的實習，我取得了很大的收獲。
有初級會計證書后,無實際工作經驗,可以去代理記賬公司當實習生嗎?
有初級會計證，沒有工作經驗的人員可以從事會計行業里面最基礎的出納工作，出納的工相對簡單，所以可以一邊積累經驗，一邊考取更高級別的證書。
初級會計沒工作經驗的話，可以先直接找一家公司或者會計師事務所實習，積累相關經驗。也可以邊學習邊工作，累積幾年年經驗，隨后進知名企業再次從業會計工作，爭取在35歲之前拿到中級會計職稱或注冊會計師。
按照您現在的能力去公司做會計是可以的，首先你有初級會計證書，其次一些最基本的會計實操也是會的，最差的話您也應該可以從會計助理做起的，主要看公司這邊的要求。
完全可以，主要是當審計助理，還有就是一些代理記賬的工作。可以積累比較好的工作經驗！不過事務所對外招人比較少，招的大多都是會計師。一般職員更多是以熟人介紹方式進入，你可以去問問你老師之類的。如果你是會計專業的。
作好吃苦的準備，招聘者也能看得出你是有經驗還是沒經驗，弄虛作假適得其反。可以到財、考、網論壇看看，那里好像有個實務探討這個區域，免費注冊了就可以看到很多實務操作方面的文章或討論，比如會計軟件的應用等等。
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